1. 為爭取子女入讀心儀學校而向校長送禮，可以嗎？

2. 趁節日送禮給子女的班主任以表謝意，不會有問題吧？

3. 聘用中介機構以確保來港入讀心儀的大學，會觸犯法例嗎？

4. 上司向下屬索取茶錢作為繼續聘用的報酬，會否犯法？

5. 在超時工作津貼申請表上填寫誇大的工作時數，又或篡改醫生發出的病假信以圖獲得額外的有薪病假，會否觸犯法例？

6. 「打賞」私營機構僱員，要求他們在公事上「行個方便」有問題嗎?

7. 為求駕駛考試合格，向考牌主任送上一封小「利是」，可以嗎？

8. 申請公共服務時，附上「茶錢」給職員希望順利一點，會犯法嗎?

9. 可否向銀行職員提供利益以協助開戶或保留戶口？

10. 「利益」所指的不單是金錢嗎？五百元或以下的利益，廉署是否不管？

11. 「行規」和「慣例」可作為收受賄賂的辯護理由嗎？

12. 僱員在香港境外收受利益，從而在香港處理公事時回報對方，廉署仍會調查嗎？

13. 廉署在調查過程中，會要求涉案人轉賬至指定銀行戶口作調查之用嗎?

14. 舉報人的身份會否在調查過程中被洩露？

15. 廉署會否接受匿名投訴？

16. 舉報人可否向他人提及已向廉署作出舉報？

17. 舉報時未能提供完整資料，會否被控誣告？